Самокритика! - Страница 4 - Соционический форум: Габен, Гексли, Штирлиц, Достоевский

   
[ Новые сообщения · Участники · Правила форума · Поиск по темам форума · RSS ]
  • Страница 4 из 4
  • «
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
Модератор форума: Lara  
Соционический форум: Габен, Гексли, Штирлиц, Достоевский » Общий раздел форума "Мы - дуалы!" » Добро пожаловать в Душу » Самокритика!
Самокритика!
Evka-BelkaДата: Чт, 10.05.2012, 13:10 | Сообщение # 46
Группа: Удаленные







Поменьше доискиваться до причин, и в себе ковыряться.
Меньше доверять людям.
 
IviewДата: Чт, 13.09.2012, 13:13 | Сообщение # 47
Группа: Удаленные







Quote (Oskomina)
"Какие три личных качества вы хотите в себе кардинально поменять?"


Если говорить о вопросе, то на мой взгляд, он изначально некорректно составлен, потому как основная цель подобного рода вопросов, это посмотреть насколько кандидат может объективно оценивать себя и свои возможности и главное, что именно он считает в себе недостатком. Потому как зачастую, именно эти качества они стараются не допускать на работе и не любят в других. А искусные кандидаты умудряются свои недостатки обернуть в достоинства, что тоже говорит о их потенциале. Так что пока есть компании, в которых работают такие менеджеры по подбору персонала, которые предлагают заполнять не нужные анкеты с некорректными вопросами, надо учиться обводить их вокруг пальца, потому как, раз они не в состоянии понять, что их анкета, это лажа, значит и наживку проглотят.
Сколько раз сама сталкивалась с такого рода анкетами и ни разу мне никто не смог дать аргументированного ответа ЗАЧЕМ!!!! это им надо. Само много: «это требования нашей компании». sad
Хочется пожелать таким менеджерам, что уж если вы используете такого рода инструменты, то хотя бы понимайте, зачем.
 
femtaleДата: Вс, 29.09.2013, 23:29 | Сообщение # 48
Группа: Удаленные







О, это ж махровый психологизм из тренингов. Курс первый, тренинг первый:) Бумажки с листочками "Положите сюда качества, которые вам не нравятся в себе. А теперь возьмите те, что вам нужны". 

Бррр:) Дилетанство. Когда дизайнеры прикалываются с объявлениями про добро это и то милее (Видели, наверное? Какое-нибудь типа "Возьми с собой то, что хочется" и там варианты висят - добро, удача, улыбка, счастье и тп). 

Я тогда, лет 7 назад, тоже на тренинге с трудом рожала из себя варианты. Но даже не потому, что мы система. А потому, что каждый нормальный человек рано или поздно изживает свои недостатки, переростает их. Ибо если знаешь недостаток свой - разве можно над ним не работать?
Наши недостатки они как верстовые столбики на длинной известковой дороге. 

Но допустим, ага, сейчас я бы с радостью переросла эти минусы:
- неумение говорить НЕТ - вроде уже разбиралась с этим, но попала в новый коллектив и опять 
- дурацкую способность подпадать под чужое влияние. чем харизматичнее и сильнее человек - тем больше я восхищаюсь. а зря. )
- ых, третий что-то не придумывается. 

Вообще, мне нравится тема, что не только работодатель выбирает нас, но и мы его;) Так что за такие анкеты - точно в бан. Если только не платят миллион. 
О, третье качество
- "Дорогая, хватит пытаться заработать кучу денег. У тебя не получается)"
 
ИвкаДата: Вс, 20.10.2013, 00:24 | Сообщение # 49
Группа: Удаленные







Меньше-меньше-меньше самоанализа, меньше впадать в цикл аналитический, меньше буксовать на месте и трусить, меньше думать о неблагоприятном исходе событий, меньше бояться неудач.
Всего этого меньше раз в сто. И будет хотя бы терпимо.
 
shiiinyakaДата: Вт, 25.11.2014, 11:02 | Сообщение # 50
Группа: Удаленные







Три вещи поменять..хмммм ^~^'
1) нечто более ТИМное это многозадачность он же мультитаск Х) просто в корне убивает все начатое и схваченное на лету новое интересное или важное.. Х)
2) неспособность надолго сконцентрироваться. снова таки связанное с первым пунктом, но более отдаленное, скорее сродне усидчивости)
3) ээээм, пожалуй, курение...да-да, по сравнению с предыдущими пунктами легко исправимо. Но черт! не буду отрицать что меня это раздражает малость, что оно отчастти оказывается сильнее меня! Хь
 
UlitkaДата: Пт, 16.01.2015, 02:18 | Сообщение # 51
Группа: Удаленные







1)мм...не съедать ногти под корень (самоедство в чистом виде - да...)
2)не делать из мухи слона (зато какой слон клёвый получается!). т.е. относиться к Жизни попроще, играючи
3)нет терпежу совсем..вот никакого, ни малюсенького...а так надо иногда..вот знаю, вижу, чувствую, что лучше "день потерять - потом за 15 минут долететь", но нет..не судьба..((
 
Соционический форум: Габен, Гексли, Штирлиц, Достоевский » Общий раздел форума "Мы - дуалы!" » Добро пожаловать в Душу » Самокритика!
  • Страница 4 из 4
  • «
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
Поиск:

Дуалы на планете Земля

Мини-чат

РЕКЛАМА

Купить игрушки детские в Киеве

Наш опрос

Ваша любимая отмазка?
1. Сказаться занятым
2. Оттянуть время
3. Соврать, что в голову придет
4. Спихнуть вину на 3тье лицо
5. Сказать нет без объяснений
Всего ответов: 19

Наше сообщество

Статистика
Хостинг от uCoz
  • Последние новости сайта «Мы - дуалы!»

    Последние новости

    Редизайн сайта «Мы – дуалы!» и обновление функционала
    Редизайн сайта «Мы - дуалы!»

    Друзья, мы рады поделиться с вами нашей радостью: сайт «Мы – дуалы!» обрел новый образ!

    Мы постарались сохранить яркую, запоминающуюся палитру сайта, но в новом дизайне использовали более современные веб-технологии и дизайнерские решения. 

    Новый сайт – не совсем обычный, ему свойственны некоторые человеческие черты, к примеру, сочувствие: чтоб в позднее время не раздражать уставших глаз читателей яркими красками, ночью страницы сайта окрашиваются в серо-синюю ночную палитру. 

    Кроме дизайнерских изменений, у сайта появились и функциональные обновления.  Скользящая вкладка с левого края экрана позволит пользователям получить оперативный доступ к последним новостям и к своему профилю.  Если кака...
    01.05.2012
    «Дуалам» 4 года! С днем рожденья нас ВСЕХ!
    день рождения клуба Мы - дуалы!

    Сегодня сайту «Мы — дуалы!» исполнилось 4 года, а для вебсайта в Рунете - это вполне солидный возраст. 

    За прошедшие годы у нас сформировался сплоченный Клуб, оброс ценным содержанием форум, появились завсегдатаи-форумчане, верные нам постоянные читатели и комментаторы, и за 4 года мы установили около 200  соционических типов нашей Диагностикой. 


    А если вы хотите узнать, как изменилась аудитория сайта за последний год, читайте О Клубе соционических исследований "Мы - дуалы!" в картинках и цифрах-2102  >

    Большое спасибо всем нашим завсегдатаям, участникам форума, читателям, комментаторам, нашим поклонникам в социа...

    13.03.2012
    Оставьте свой след в соционике!
    Соционические исследованияКлуб "Мы - дуалы!" проводит различные исследования, которые впоследствии лягут в основу нового диагностического теста. Вы можете принять участие в любом из исследований, и  тем самым внесете свой вклад в исследование соционики. 
    В данный момент самое актуальное исследование:  

    Цель данного исследования - изучение восприятия людьми качеств, личностных характеристик и черт как  "тимных" или "клубных", т.е. свойственных определенным социотипам или соционическим клубам (интуиты-логики, сенсорики-этики и т.д.). 
    11.03.2012
    Все новости
  • Соционика -

    Профиль

      Привет, Гость



      Добро пожаловать!

  • Рекомендовать страницу

    Рекомендовать

  • Написать администрации сайта

    Написать админу

    Ваше имя
    Ваш e-mail
    Тема письма
    Сообщение
    Введите код
    Приложить(doc, pdf, png, jpg)

  • Соционический форум - комментарии -

    Последние комментарии форума

    Совы и жаворонки обновлено в 20:52 пользователем Alienated

    Фильмы, которые стоит посмотреть обновлено в 06:15 пользователем SeVeNi



    А что бы вы посоветовали себе в 15 лет? обновлено в 14:06 пользователем i_diod

    Смешное обновлено в 00:11 пользователем juju